为加快推进“双型”城市建设，助力现代化富强滨州建设，滨州市面向省内外高等院校、科研院所、国有重要骨干企业、科技型企业等单位，选派高层次人才到金银铜狮奖企业挂任科技副总。现将有关情况发布如下：

一、标准条件

一般应符合以下条件：（1）具有博士学位或副高级以上专业技术职务，具有2年以上工作经历；（2）具有较高的专业技术水平、研发创新能力、技术指导能力和综合协调能力；（3）年龄一般在50周岁以下。选派对象确为挂职企业急需紧缺的，可适当放宽年龄限制。

二、岗位职责及政策支持

科技副总挂职服务期限1年，主要职责是发挥派出单位与企业的桥梁纽带作用，积极引导企业进行科技创新管理，完善研发机构建设，开展技术研发、产品开发，推动科技成果转移转化，提高挂职企业科技创新、人才引育水平。市里给予每人每月2000元补助，并同步享受滨州市引才奖励、人才项目补助及所属县（市、区）、市属开发区等支持政策。

三、选聘程序

各有关企业积极与意向派出单位、意向人选联系对接，11月20日前确定人选。由各县市区统一报市委人才工作领导小组办公室备案。11月底前，办理挂职手续，组织人选到岗。

选聘工作中的有关问题，请及时与市委人才领导小组办公室联系。联系电话：0543—3162289。 

附件：滨州市第一批“科技副总”岗位需求汇总表

   20211108040244128.xls

                                            中共滨州市委人才工作领导小组办公室

                                                                          2021年11月8日